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川铁集团开展三项制度改革工作专项辅导培训

来源:请选择 发布日期:2021-09-15 0

        9月13日下午,川铁集团开展三项制度改革工作专项辅导培训。公司党委书记、董事长黄卫主持,在家领导班子参加培训。

        此次培训邀请到蜀道集团人力资源部副部长肖家平和胜任力咨询公司专家王晓静,分别作劳动人事分配三项制度改革专题辅导和班子成员任期制和契约化管理专题辅导培训。

        王晓静以改革任务的重要性、必要性和如何推行任期制和契约化管理两个方面为切入点,详细介绍国企改革三年行动的重大意义和经理层任期制和契约化管理的具体操作过程,让大家全方位认识国企改革三年行动。

        肖家平从劳动人事分配三项制度改革相关政策、内容出发,详细解读蜀道集团三项制度改革方案,介绍蜀道集团总部三项制度改革的实施情况,通过政策和实施情况相结合的方式,为大家解答疑难困惑,传授经验做法。

        培训结束后,黄卫指出,要充分认识开展国企改革三年行动的重要意义,增强做好国企改革三年行动的思想自觉、政治自觉和行动自觉,切实推进改革各项工作开展。希望各级将培训学到的知识与实际结合起来,聚焦当前重点任务,全力推进三项制度改革,把各项工作进一步细化,明确完成任务的时间节点,倒排工期、高压推进,努力推动三项制度改革工作取得好成效。

        川铁集团本部中层干部,各权属公司班子成员、组织人事部门负责人参加培训。

 

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